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सभी सरकारी और गैर सरकारी संस्थाओं द्वारा महिलाओं को मातृत्व अवकाश प्रदान किया जाता है। और मैटरनिटी लीव की अवधि लगभग 6 महीने से 2 साल तक की होती है। इस लिंक के माध्यम से महिलाओं को बच्चों के जन्म देने के समय काफी आसानी होती है। परंतु कुछ महिलाएं हैं जो नहीं जानती के मेटरनिटी लीव कैसे लिखी जाती है। आज हम आपको अपने इस लेख के माध्यम से मैटरनिटी लीव के लिए एप्लीकेशन कैसे लिखे- से संबंधित जानकारी स्पष्ट करने जा रहे हैं। Maternity Leave Application से संबंधित जानकारी प्राप्त करने हेतु हमारे इस लेख को अंत तक विस्तार पूर्वक पढ़ें।
यह एक प्रकार का अधिकार है जो प्रसूति महिलाओं को प्रदान किया जाता है। वे सभी महिलाएं जो सरकारी संस्थाओं में कार्यरत हैं उन्हें गर्भावस्था के दौरान 6 महीने तक का अवकाश प्रदान किया जाता है। Maternity Leave के दौरान वे अपने शिशु का अच्छे से ध्यान रख सकती हैं और उनके भरण-पोषण आसानी से कर सकती हैं। यदि आप भी गर्भवती हैं और मेटरनिटी लीव एप्लीकेशन लिखना चाहती हैं तो आप नीचे दिए गए तरीकों से आसानी से एप्लीकेशन लिख सकती हैं और अवकाश प्राप्त कर सकती हैं।
यदि कोई सरकारी संस्था में काम करने वाली महिला है और वह गर्भवती है तो प्रसूति महिला अपने प्रश्नों के 90 दिन पहले या अपनी आवश्यकता के अनुसार अवकाश प्राप्त कर सकती हैं। अवकाश प्राप्त करने के लिए महिलाओं को Maternity Leave एप्लीकेशन लिखनी होगी। लीव लिखने के बाद उसे पदाधिकारी के पास सबमिट करना होगा। पदाधिकारी द्वारा संपूर्ण जांच के बाद महिलाओं को अवकाश प्रदान कर दिया जाएगा। सरकारी संस्थाओं द्वारा महिलाओं को 6 महीने से लेकर 2 साल तक की मेटरनिटी लीव प्रदान की जाती है।
महिलाओं द्वारा दो प्रकार के मेटरनिटी लीव लिखे जा सकते हैं जो निम्नलिखित हैं:-
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महिलाओं द्वारा मेटरनिटी लीव लिखने के लिए नीचे दिए गए चरणों को ध्यान पूर्वक पढ़ना है एवं उनका पालन करना है:-
विषय: मातृत्व अवकाश के संबंध में
मैं (महिला का नाम) सूचित करना चाहती हूं कि पिछले 8 महीने से मैं गर्भवती हूं और अब मुझे डॉक्टर द्वारा सुझाव दिया गया है कि मुझे मातृत्व अवकाश की आवश्यकता है। यह अवकाश मुझे गर्भावस्था और प्रसव संबंधित कोई भी अप्रत्याशित समस्या उत्पन्न ना हो इसलिए लेनी है। मैं कल से अगले छह महीने बाद कार्यालय में लूंगी।
अंत: आपसे अनुरोध है कि मुझे 180 दिन का अवकाश प्रदान किया जाए। मैं आपके आभारी रहूंगी।
प्रधानाचार्य/ मानव संसाधन,
विषय: मातत्व अवकाश के संबंध में
मैं (महिला का नाम) सूचित करना चाहती हूं कि पिछले 8 महीने से मैं गर्भवती हूं और अब मुझे डॉक्टर द्वारा सुझाव दिया गया है कि मुझे मातृत्व अवकाश की आवश्यकता है। यह अवकाश मुझे गर्भावस्था और प्रसव संबंधित कोई भी अप्रत्याशित समस्या उत्पन्न ना हो इसलिए लेनी है। मैं कल से अगले छह महीने बाद कार्यालय में लूंगी। मेरी अनुपस्थिति में मेरे सहयोगी महत्वपूर्ण कार्य को कर सकते हैं
अंत: आपसे अनुरोध है कि मुझे इतनी अवधि के लिए छुट्टी प्रदान की जाए।
महिलाओं द्वारा इस लेख को लिखने के लिए कुछ नियमों का पालन करना पड़ता है जो कि कुछ इस प्रकार है:-
